Техника быстрого старта: чего ждут от колледжей студенты и работодатели
В России продолжается реформа среднего специального образования izvestia.ru »
работодатели - Cвежие новости [ Фото в новостях ] | |
В России продолжается реформа среднего специального образования izvestia.ru »
Чаще всего работодатель ждет от сотрудника любви к своему делу, следует из опроса сервиса "Работа.Ру", поступившего в "Газету.Ru". Наиболее распространено такое требование в вакансиях, связанных с ручным трудом: в ... gazeta.ru »
ЧЕЛЯБИНСК, 14 февраля, ФедералПресс. Аналитический центр hh.ru провел исследование ко Дню святого Валентина и выяснил, какой романтики ждут от будущих сотрудников челябинские работодатели. fedpress.ru »
НОВОСИБИРСК, 14 февраля, ФедералПресс. Работодатели в вакансиях в основном требуют от сибиряков любви к людям, детям и профессии, но могут попросить и о любви к жизни, чистоте, общению, перестановкам, моде, деньгам, небу, активному образу жизни. fedpress.ru »
Судя по результатам проведённого исследования, три найме сотрудников это не ключевой фактор для выбора кандидатуры, но некоторые компании ему всё же уделяют внимание. lifenews.ru »
Больше всего в руководителях россиян раздражают некомпетентность, неуважение к подчиненным и неуравновешенность. Начальников же чаще раздражает лень и необязательность подчиненных. Это следует из опроса сервиса по поиску высокооплачиваемой ... gazeta.ru »
САНКТ-ПЕТЕРБУРГ, 24 января, ФедералПресс. Работодатели Петербурга при поиске новых сотрудников стали чаще спрашивать про сертификаты вакцинации от ковида. Аналитики hh.ru сообщили, что по сравнению с летом их требуют в 2,5 раза чаще. fedpress.ru »
Представители бизнеса в России высказались против идеи о ежегодном повышении минимального размера оплаты труда. Совсем недавно состоялась встреча представителей бизнеса, Министерства труда и профсоюзов. abnews.ru »
ТЮМЕНЬ, 20 января, ФедералПресс. Зарплаты тюменцев за год выросли на 17 %. К такому выводу пришли аналитики «Авито Работа» на основе реальных предложений о трудоустройстве. fedpress.ru »
В основном работодатели хотели бы видеть в резюме потенциальных сотрудников хобби, которые соответствуют характеру работы. aif.ru »
Также среди тенденций прошлого года отмечают снижение конкуренции за рабочие места среди сотрудников в федеральном округе tass.ru »
Российские компании в полтора раза чаще, чем до пандемии, стали предлагать вернуться на работу уволившимся сотрудникам. К таким мерам за последний год прибегали 38% работодателей, следует из опроса сервиса SuperJob. kommersant.ru »
Невакцинированные сотрудники, особенно лица старшего возраста, могут стать серьезной нагрузкой на систему здравоохранения, отметили в министерстве людских ресурсов tass.ru »
Уровень безработицы в регионе в декабре 2021 года снизился до 1,2%, а общее количество занятых в экономике составляет 887,7 тыс. человек tass.ru »
ЧЕЛЯБИНСКАЯ ОБЛАСТЬ, 29 декабря, ФедералПресс. Аналитики исследовательского центра hh.ru выяснили – когда и на сколько работодатели Южного Урала планируют поднять зарплаты сотрудникам. fedpress.ru »
ЧЕЛЯБИНСКАЯ ОБЛАСТЬ, 29 декабря, ФедералПресс. Аналитики исследовательского центра hh.ru выяснили – когда и на сколько работодатели Южного Урала планируют поднять зарплаты сотрудникам. fedpress.ru »
С 1 января 2022 года работодателям, принявшим на работу лиц с инвалидностью, будет предоставляться субсидия на каждого работника. В течение 6 месяцев они смогут получать ежемесячно 1,5 БРВ, которые поступят из средств Государственного фонда содействия занятости. uz.vesti.news »
Большая часть работодателей заявила о серьезном кадровом дефиците в своих отраслях в 2021 году, острее всего эта проблема ощущается в сфере сельского хозяйства. Такие данные следуют из результатов опроса о ситуации на рынке труда, проведенного международной рекрутинговой компанией Hays в России. izvestia.ru »
Как сотрудничество с ПСБ расширяет социальные гарантии работникам ОПК? aif.ru »
В 2021 году 43 процента работодателей готовы выплатить персоналу годовую премию в качестве вознаграждения — это больше, чем в предыдущие годы. Из данных следует, что вознаградить всех сотрудников собираются 20 процентов работодателей, 23 процента намерены выдавать премии отдельным специалистам или отделам. Лента.Ру »
ЧЕЛЯБИНСКАЯ ОБЛАСТЬ, 8 декабря, ФедералПресс. Аналитики исследовательского центра hh.ru выяснили, как часто южноуральские работодатели указывают в вакансиях оплату проезда сотрудникам. fedpress.ru »
Рекомендовано также перевести на дистанционную работу работников старше 60 лет, не прошедших вакцинацию и не имеющих противопоказаний к ней tass.ru »
На Южном Урале в 4 раза вырос спрос на удаленных сотрудников. Как передает корреспондент РИА «Новый День», служба исследований hh.ru, крупнейшей российской онлайн-платформы по поиску работы и сотрудников, проанализировала вакансии... newdaynews.ru »
ЧЕЛЯБИНСКАЯ ОБЛАСТЬ, 2 декабря. ФедералПресс. На Южном Урале за год вырос спрос на удаленный персонал. Это выяснили аналитики службы исследований hh.ru. fedpress.ru »
Forbes представляет третий рейтинг лучших работодателей России. И если первый рейтинг по сути был HR-премией и на итоговый балл основное влияние оказывали средние зарплаты, социальный пакет и условия труда, то уже во втором рейтинге мы сместили акцент: попытались оценить экологический след компаний и их влияние на общество forbes.ru »
Также требование о наличии QR-кода о вакцинации чаще всего указано в вакансиях сотрудников общепита и ретейла, отмечается в исследовании сервиса Superjob tass.ru »
ЧЕЛЯБИНСК, 24 ноября, ФедералПресс. Аналитический центр hh.ru исследовал данные резюме россиян, заявивших о намерении трудиться контролерами QR-кодов, и предложения работодателей. От южноуральцев не требуют даже опыта работы. fedpress.ru »
И первая из них — декретный отпуск, который может надолго лишить компанию даже ценной сотрудницы. lifenews.ru »
За этот срок они должны пройти вакцинацию от коронавируса tass.ru »
Работодатели раскрыли отношение к удаленной работе после окончания пандемии коронавируса. Так, более четверти работодателей (27 процентов) намерены полностью отказаться от удаленки. При этом 48 процентов работодателей со временем планируют вернуть работу для сотрудников в офисе. Лента.Ру »
В Санкт-Петербурге стали реже увольнять за публикации в соцсетях, а работодатели стали меньше следить за работниками в интернете. Интерес работодателей к тому, чем занимаются их работники в соцсетях, стал постепенно снижаться, выяснили в новом исследовании специалисты платформы SuperJob. abnews.ru »
Аналогом будет считаться подтверждение отрицательного результата тестирования на COVID-19 tass.ru »
Петербургские работодатели с 15 ноября смогут отстранять от работы сотрудников, которые отказались от вакцинации от коронавирусной инфекции. Это затронет предприятия общепита, сферы услуг, транспорта, фитнес-центров, компаний по организации мероприятий. abnews.ru »
САНКТ-ПЕТЕРБУРГ, 27 октября, ФедералПресс. Петербургские компании стали предъявлять больше требований к претендентам на работу. Об этом рассказала директор hh.ru по Северо-Западу Юлия Сахарова. fedpress.ru »
Стало известно, за что россиян увольняют с работы чаще всего. Как передает РБК, чаще всего работников в России увольняют, если они совершили аморальный поступок (45%) или находятся в плохих отношениях с коллективом (36%). abnews.ru »
В Федерации работодателей Украины отметили необходимость стабилизировать цены на газ, иначе в скором времени на предприятиях остановится производство, десятки тысяч человек потеряют работу и в поисках заработка будут вынуждены уезжать за рубеж tass.ru »
Работодатели в Санкт-Петербурге из-за кадрового дефицита начали повышать зарплаты наиболее востребованным специалистам. Как сообщает SuperJob проанализировал, чтобы найти новых сотрудников петербургские работодатели идут на такие меры, как повышение зарплатных предложений. abnews.ru »
САНКТ-ПЕТЕРБУРГ, 13 октября, ФедералПресс. Дефицит кадров пришел на смену безработице, которая наблюдалась в Северной столице. Количество активных вакансий по сравнению с прошлым годом выросло в два раза, сообщили в пресс-службе аппарата губернатора Александра Беглова. fedpress.ru »
Уже более 100 работодателей Ленобласти подали заявки на субсидированный найм. Они готовы принять на работу 1932 человек. На портал «Работа в России» поступило 348 заявок от 110 работодателей, зарегистрированных в Ленинградской области и желающих принять участие в федеральной программе субсидирования найма. abnews.ru »
Если работодатель после 1 ноября не отстранит от работы сотрудника без прививки от Covid-19, его ждет административная ответственность, заявил заместитель губернатора Свердловской области Павел Креков. newdaynews.ru »
Глава Минздрава Украины Виктор Ляшко заявил, что работодатели будут обязаны отстранять от работы людей, которые отказались от прививки против COVID-19, но обязаны вакцинироваться в соответствии с будущим приказом Министерства здравоохранения. ИноТВ »
Почти четверть менеджеров по персоналу сообщили, что в их компаниях есть переведенные на дистанционную работу сотрудники. При этом больше всего шансов остаться на удаленке у программистов. В основном сотрудников переводили в мае 2021-го (59 процентов) и в декабре (51 процент). Лента.Ру »
Осенью на рынке труда обострилось сразу несколько проблем, в том числе дефицит кадров во многих сферах. В результате стали расти не только зарплаты, но и премии сотрудников. Кому заплатят больше? lifenews.ru »
МОСКВА, 19 сентября, ФедералПресс. В сентябре работодатели были готовы оплатить труд людей, которые занимаются необычной деятельностью. Сервис Работа.ру перечислил непривычные профессии и требования к ним. fedpress.ru »
МОСКВА, 17 сентября, ФедералПресс. На карте Независимого общественного мониторинга (НОМ) появились сообщения об очередях на участках для голосования. По словам наблюдателей и общественников, работодатели пошли навстречу и дали возможность людям сделать выбор, чтобы сохранить выходной. fedpress.ru »
ЧЕЛЯБИНСК, 15 сентября, ФедералПресс. Исследовательская служба hh.ru выяснила, в каких секторах работодатели готовы платить больше, а кому предлагают самую маленькую зарплату в Челябинской области. fedpress.ru »
Пивные фестивали, бесплатные завтраки или сахарная вата — это всего лишь несколько примеров тех бонусов и привилегий, которыми британские фирмы стараются заманить своих сотрудников обратно в офисы после полутора лет дистанционной работы. ИноТВ »
МОСКВА, 9 сентября, ФедералПресс. Аналитики провели опрос и выяснили, как работодатели российских компаний привлекают своих сотрудников к работе. Результаты опроса предоставил исследовательский центр «Работа.ру». fedpress.ru »