2017-10-27 14:46 |
Руководителей всех уровней можно разделить на два противоборствующих лагеря. В одном из них собрались те управленцы, что категорически против корпоративной культуры, в другом – те, что обеими руками за. И тех, и других можно понять.
Аналог Ноткоин - TapSwap Получай Бесплатные Монеты
Подробнее читайте на abnews.ru
За два года доля тех, кто оценивает правила и ценности в своей компании как жесткие, сократилась вдвое — с 16% до 9%. Business FM спросила у представителей бизнеса, как у них изменились корпоративные правила за время пандемии? bfm.ru »
2021-05-03 16:36
Директор по персоналу RBI Юлия Маевская о том, в каких случаях корпоративная культура как механизм решения бизнес-задач может давать сбой. dp.ru »
2016-06-20 14:59
Бывает, что окружающие могут вызывать раздражение и даже гнев. Если это посторонние люди, то с ними можно прекратить общение, но что делать, если раздражают собственные сотрудники?