Предприятия ракетно-космической отрасли в течение двух месяцев представят Роскосмосу возможных кандидатов на пост руководителей организаций, способных заменить их в случае увольнения, сообщает ТАСС со ссылкой на источник.

На совещании под руководством вице-премьера Дмитрия Рогозина было дано поручение каждому предприятию отрасли подготовить список кадрового резерва из трех фамилий, которые могли бы возглавить предприятия. В течение двух месяцев данные списки должны быть представлены в кадровую комиссию госкорпорации Роскосмос, сказал собеседник агентства. Предполагается, что потенциальные сменщики будут назначены заместителями генеральных директоров предприятий. Создание системы кадрового резерва и механизма ротации кадров - стратегическая задача, решение которой позволит обеспечить стабильное комплектование ракетно космической отрасли высококвалифицированными кадрами,- прокомментировали данную информацию в госкорпорации Роскосмоса. Собеседник.

Аналог Ноткоин - TapSwap Получай Бесплатные Монеты

Подробнее читайте на kommersant.ru