В список работодателей в Узбекистане вносятся микрофирмы и физические лица

30 апреля 2023 года в Узбекистане вступит в действие новый Трудовой кодекс. Он  заменит,  заменит Трудовой кодекс, действующий с 1995-го года. По утверждению председателя Комитета Законодательной палаты Олий Мажлиса по труду и социальным вопросам Мавлудахон  Ходжаевой, в новом документе обновлены категории работодателей и значительно расширен круг их сферы.