Работодателей заставят платить по долгам сотрудников

2015-11-13 07:45

Долги физических лиц будут взыскивать с их работодателей и других организаций, производящих выплаты в пользу должников (пенсии, стипендии и т. д. ). Об этом говорится в новой инструкции по взысканию налоговой задолженности с физлиц, утвержденной замглавы Федеральной налоговой службы (ФНС) России Дмитрием Григоренко.

Инструкция, которую цитируют «Известия», предусматривает выплату работодателем или другим лицом, перечисляющим деньги должнику, задолженностей в размере до 25 тысяч рублей. Речь идет о долгах по имущественным налогам.

В инструкции говорится, что налоговый орган получает информацию о работодателе или ином лице, выплачивающем заработную плату (пенсию, стипендию и другие периодические платежи) должнику, и в течение 10 рабочих дней направляет этому лицу исполнительный документ о взыскании денег.

Ужесточаются и другие условия взыскания налоговых задолженностей: при долге свыше 3 тысяч рублей налоговый инспектор должен запросить у ФССП арест имущества должника, при долге более 10 тысяч рублей - просить запретить должнику выезд за границу, если долг превышает 50 тысяч рублей - организовать «рейды по наложению ареста на имущество должника», а также «мероприятия по взысканию задолженности по имущественным налогам с физических лиц в наиболее посещаемых общественных местах (аэропорты, крупные торговые точки и т. д. )».

.

Аналог Ноткоин - TapSwap Получай Бесплатные Монеты

Подробнее читайте на

работодателей заставят платить долгам сотрудников

работодателей заставят → Результатов: 2 / работодателей заставят - фото


Работодателей заставят защищать работников от банкротства?

Для работодателей могут ввести взнос в Фонд социального страхования на случай банкротства компании. Речь идет о небольших суммах — около 20 рублей месяц с зарплаты в 100 тысяч. Business FM попросила представителей бизнеса прокомментировать инициативу bfm.ru »

2016-03-10 16:47

Работодателей заставят оплатить отпуск молодоженам

Депутаты предлагают бизнесу подарить новым семьям «медовую» неделю — предоставить оплачиваемый 10-дневный отпуск сыгравшим свадьбу сотрудникам izvestia.ru »

2015-06-19 01:01